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CBMM - Português (Brasil)

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A CBMM demonstra seu compromisso com o bem-estar de seus funcionários oferecendo incentivos para aquisição da casa própria, iniciativa que começou na década de 70 em resposta à escassez de moradias adequadas em Araxá. Os funcionários podem optar por usar o incentivo na aquisição de moradia em uma das áreas habitacionais da Companhia ou em outros locais.

Em 1990, foi lançado o Projeto Mutirão com o objetivo de ampliar o acesso à casa própria. O Projeto Mutirão é fruto de ​uma parceria inovadora entre a Companhia e o sindicato que representa os funcionários da CBMM, cabendo à Companhia a preparação dos lotes, venda a preço de custo e apoio técnico, material e de mão-de-obra para a construção.

Os funcionários participam trabalhando um número mínimo de horas previsto por mês, enquanto o sindicato organiza e coordena as atividades.​